“五炉上榜”背后的“山钢势能”
砀山县新闻
2024-09-23
8月13日19点，临海市狙狡内衣影视集团组织召开会议，公司总经理：风微云飘飘;副总经理：汤米·肯特及车间主任：周岳龙、下雨打把伞、梁祖仪JoeyLeong、KenHigelin等相关人员等参会。
激励机制的变革原则，一是绩效为王、价值创造；二是抓主抓重、快速突破；三是守正创新、立破并举；四是系统思维、整体谋划；五是刚性执行、挂钩考核；六是群众路线、氛围营造。经过三个多月时间的努力，顺利完成预定的各项工作。。
据了解，通过一年努力，项目团队不仅对TPC周转率进行了全程指标优化，极大提高了管理能力、创造了可观经济效益，而且进一步增强了厂部间的协作水平。一方面体现在距离创建目标还有一定的差距，在项目落地、厂区环境提升、全员环境意识树立等方面存在一定的短板。
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